Приветствуем наших пользователей!
В некоторых случаях термин "управление" используется для определения целенаправленного воздействия на объект для изменения его состояния или поведения, сохранения определенной структуры, поддержание оптимального режима деятельности и реализации намеченной программы по техническим (управления станком, автомобилем), биологических (управление кровообращением, обменом веществ в организме), социальных (управление обществом, государством, коллективом) и других организованных систем.
 | Шумоизоляция автомобиля и автомагнитолы |
Организационная структура органов ГНС Украины
В условиях развития новых экономических отношений в Украине резко возрастает актуальность борьбы с нарушениями налогового законодательства. В таких условиях особое значение приобретает оптимизация управления и совершенствования организационных структур. Определенное место здесь занимает организационно-штатная работа - деятельность налогового органа, направленная на эффективное использование определенной штатной численности работников.
Наиболее важной ее составляющей является организационно-штатные мероприятия - это мероприятия по созданию, реорганизации или прекращении деятельности налогового органа.
Создание - это учреждение органа ГНС Украины уполномоченным на то государственным органом в пределах своей компетенции для выполнения задач и функций, возложенных на орган ГНС Украины законодательством.
Реорганизация органа ГНС Украины - это слияние, присоединение, разделение, выделение или преобразование органа, которые приводят к изменению его структуры и функций.
Ликвидация органа ГНС Украины - прекращения деятельности органа ГНС Украины без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим органам ГНС Украины, их служб и подразделений.
Общее руководство организационно-штатной работой осуществляет председатель ГНА Украины, председателя ГНА в АР Крым, областях, городах Киеве и Севастополе, руководители учебных заведений, других организаций, входящих в систему ГНС, в пределах своей компетенции.
Непосредственное руководство организационно-штатной работой в органах ГНС осуществляют Управление кадров (ГНА Украины), управления или отделы кадров других органов и организаций, входящих в состав ГНС Украины.
Основными принципами организационно-штатной работы являются:
- Использование штатной политики как инструмента для повышения уровня выполнения служебных заданий, рациональной расстановки имеющейся численности работников на основных направлениях деятельности органов ГНС Украины и исключительно по прямому назначению;
- Недопущение нерегламентированной изменения утвержденных структур и типовых штатов органов ГНС Украины, соблюдения нормативов штатной численности, соотношение руководителей и подчиненных;
- Обеспечение строгого соответствия решений о создании, реорганизации и ликвидации органов ГНС Украины законодательству Украины.
Важным моментом организационно-штатной работы является формирование организационной структуры, определение перечня структурных звеньев, а также расчет общей численности работников, утверждение штатов.
В этой связи необходимо определить род терминов, имеющих важное значение в данной части.
Штат - юридический документ, утвержденный в установленном порядке, что дает право на комплектование органа ГНС Украины, учебного заведения и определяет структуры, наименования должностей и их количество, размеры месячных должностных окладов, категории персонала (должностей).
Лимитная (предельная) численность - это численность, которая определяется в установленном порядке на создание (функционирования) штата данного органа ГНС Украины и является абсолютной границей штата.
Другие статьи по теме:
- Оптимизация системы налогообложения- Практическая реализация и эффективность программ по связям с общественностью
- Материально-техническое и финансовое обеспечение
- Информационное обеспечение
- Архивы штатов и местных органов власти. Архивы неподвижной вла-сность
Новости управления:
 |
Межрайонная ИФНС России № 28 по Санкт-Петербургу объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы |
 |
1. Вопрос: В какой налоговый орган налогоплательщик (физическое лицо) представляет налоговую декларацию по налогу на доходы физических лиц (по форме 3-НДФЛ)? |
 |
Управление ФНС России по Тамбовской области заключило Соглашение о взаимодействии с Тамбовским областным государственным казенным учреждением «Многофункциональный центр предоставления услуг населению» (МФЦ). |
Фотохроника и новые материалы:
Методы управления
Основное содержание процесса управления проявляется осуществлении непосредственного целенаправленного воздействия субъекта управления на объект с помощью соответствующего механизма. В процессе такого воздействия реализуются цели, задачи, функции, принципы и методы, которые и составляют содержание механизма управления.
Организационные документы
Организационные документы закрепляют конкретные функции, права и обязанности органов управления, отдельных должностных лиц, регламентирующих организационные, трудовые и другие отношения по конкретному вопросу.
Новые статьи:
Показатели:
Контакты и связь:
По всем вопросам сотрудничества просьба обращаться через форму обратной связи.